Bradesco već očekuje trinaesti 2022
Bradesco, jedna od najvećih banaka u Brazilu, nedavno je objavila da će predvidjeti plaćanje trinaeste plaće za svoje zaposlenike 2022. Ova mjera ima za cilj osigurati više financijskog mira zaposlenicima, posebno u vrijeme uzrokovane ekonomske nesigurnosti Pandemijom Covid-19.
Prednosti iščekivanja trinaestog
Očekivanje trinaeste plaće donosi nekoliko koristi i zaposlenicima i samoj banci. Među glavnim prednostima su:
- Veća dostupnost resursa za zaposlenike, omogućujući planiranje potrošnje i ulaganja;
- Stimulacija potrošnje, koja može povećati ekonomiju;
- Jačanje odnosa između banke i njegovih zaposlenika, pokazujući zabrinutost za financijsku dobrobit;
- Mogućnost smanjenja troškova za banku, jer rano plaćanje može generirati popuste na troškove rada.
Kako djeluje iščekivanje trinaestog u Bradescu?
Bradesco ima internu politiku koja omogućuje iščekivanje trinaeste plaće svojim zaposlenicima. Ovo se iščekivanje provodi u skladu s kriterijima koje je utvrdilo Društvo, uzimajući u obzir čimbenike kao što su duljina usluge i profesionalna performansi.
Važno je naglasiti da iščekivanje trinaestog zakona nije obvezno, ali mnoge tvrtke odluče usvojiti ovu praksu kao način da cijene svoje zaposlenike i promoviraju zdravije radno okruženje.
Utjecaj iščekivanja trinaestog na ekonomiju
iščekivanje trinaeste plaće od Bradesca može imati pozitivan utjecaj na ekonomiju, jer će zaposlenici imati više resursa na raspolaganju za potrošnju. To može potaknuti trgovinu i povećati ekonomsku aktivnost općenito.
Osim toga, iščekivanje trinaestog može se smatrati marketinškom strategijom za banku, jer pokazuje zabrinutost zbog financijske dobrobiti svojih zaposlenika i jača njegov imidž prije društva.